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单位评职称有什么途径可以加分?

单位评职称有什么途径可以加分?

又到了一年一度评职称的时候,都说职称条件的苛刻是一年更胜一年。那么今年想要加分评职,我们该往哪个方向努力呢?其实所有的加分项除了部分业绩证明和学历以外,基本都集中在科研成果大类别里面。什么叫科研成果? ...

单位评职称用课题结题证书可以加分吗?

单位评职称用课题结题证书可以加分吗?

答案当然是可以的,课题已经成为全国各地评审单位重要的考核指标,成为参评人晋升职称的重要加分方法。既然课题已经列入职称文件,自然可以用来评职称。但也是有条件限制。评审单位对于课题的要求,通常来说包括三个 ...

怎么在报纸上发表书法图画作品?

怎么在报纸上发表书法图画作品?

书法绘画简称书画,中国书画艺术,是世界文化艺术宝库中的精华,是人类历史上值得品鉴和典藏的艺术珍品。作为中国瑰宝级别的艺术珍品,永远不缺少热爱书法创作的人,但真正想把书画作品做到出彩太难,出彩后想要投稿 ...

新闻消息怎么投稿到报纸杂志?

新闻消息怎么投稿到报纸杂志?

报纸作为传统的权威平面媒体,具备无可比拟的权威性和可信度,在报纸媒体上刊登的信息非常容易让人接受和认可,这是任何其他广告宣传平台都没有的优势。首先,报纸有不同的定位,国家级别、行业级别、地区级别等不同 ...

我想发表小说到正规报刊杂志媒体上该怎么做?

我想发表小说到正规报刊杂志媒体上该怎么做?

小说是以刻画人物形象为中心,通过完整的故事情节和环境描写来反映社会生活的文学体裁。无论是大师出品的小说作品,亦或是现在过度泛滥的网络小说,都备受追捧。你是否也有一颗小说家的梦想,但却苦于没有地方能够展 ...

为什么要在报纸媒体上做品牌软文推广?

为什么要在报纸媒体上做品牌软文推广?

在酒香也怕巷子深的互联网时代,各个品牌产品层出不穷,但能给人留下深刻印象的也仅有那么几个。当下的环境,只有将品牌形象深深刻印在受众的脑海中,才能牵引足够的流量。所以,推广品牌形象也成为了迫在眉睫的事, ...

如何向《中国改革报》投稿?

如何向《中国改革报》投稿?

《中国改革报》是国家发展和改革委员会主管、中国改革报社主办的全国性综合类日报。《中国改革报》是国内惟一以报道改革与发展为主要内容的中央级日报,是中华人民共和国价格公报发布报纸,是中国证监会指定披露上市 ...

如何在《信息日报》上发散文?

如何在《信息日报》上发散文?

《信息日报》是江西日报社主管主办,创办于1984年10月1日,是全国第一张以深度经济信息、百姓生活资讯为主的综合信息类日报,开创了我国信息类报刊之先河。多年来,《信息日报》以其新闻精彩、信息实用的特色广受读 ...

为什么要做网络推广?

为什么要做网络推广?

网络推广作为一种新兴的推广方式,深受人们的追捧,为什么?主要还是太方便了,以往需要花费数倍的精力去筹备的线下推广活动,现在只需要电脑桌前动动手指就可以完成。甚至于自己不想动手,可以直接把思路和要求交给 ...

如何在《信息日报》上发表作品?

如何在《信息日报》上发表作品?

《信息日报》是江西日报社主管主办,创办于1984年10月1日,是全国第一张以深度经济信息、百姓生活资讯为主的综合信息类日报,开创了我国信息类报刊之先河。多年来,《信息日报》以其新闻精彩、信息实用的特色广受读 ...

课题申报快人一步,就能抢先评职加薪?

课题申报快人一步,就能抢先评职加薪?

刚刚从大学毕业,踏入社会成为了一名光荣的教育工作者,发现周围的同事都在抢着申报课题。那么问题来了,自己该不该刚参加工作就急着去申报课题呢?课题是不是越早做就越好?如果你也有类似的疑问,那么接下来让中秘 ...

品牌推广软文怎么写?发布在哪些平台更有效?

品牌推广软文怎么写?发布在哪些平台更有效?

无论是哪种形式的品牌推广软文,好的质量一直都是支撑其效果能否实现的核心基础。如果文章内容本身质量存在差强人意的情况,那后续的推广行为就算做的再完美,最终也很难实现预期的效果。就算在强力资源推广下,实现 ...

软文营销怎么做效果更好?

软文营销怎么做效果更好?

1月13日国务院办公厅印发了《关于优化学术环境的指导意见》。意见强调,不准利用中介机构代写或变相代写论文,或通过金钱交易在国内外刊物上发表论文。这着实让不少人傻了眼,那评职该怎么办?国家法律的红线不容触 ...

什么样的课题才能在众多课题中脱颖而出?

什么样的课题才能在众多课题中脱颖而出?

作为评职加分的一大热门,课题研究的重要性不容忽视;但过度重视的结果导致了各种课题研究的泛滥,想在众多课题研究内脱颖而出着实让人手足无措。如何让课题研究成为评职路上的加分项?切莫慌张,容我细细道来:一个 ...

主编、副主编出书著名也能评职加分?

主编、副主编出书著名也能评职加分?

不少人都有这样的感受:兢兢业业在工作岗位上干了几年甚至十几年,工资也只是随着资历涨一涨,评职这种好事却始终轮不到自己,凭啥?难道我比不上人家? 作为公司的老员工,老张干了六年,每天都是兢兢业业,但工资 ...